«Заплатите НДФЛ, а мы вернём»: курянам рассказали о новой схеме обмана 

Не вам платят, а вы платите

Мошенники используют предложения о трудоустройстве для обмана граждан. Они размещают привлекательные вакансии в интернете, быстро одобряют кандидатуры и подписывают фиктивные контракты, пишет «МК».

В течение нескольких дней «работодатели» создают видимость рабочего процесса и дают «новым работникам» простые задания. Затем «начальник» просит перевести деньги на определенные реквизиты для покупки лекарств или оплаты услуг, обещая вернуть средства позже. После перевода денег мошенники могут либо требовать дополнительные суммы, либо просто исчезнуть и заблокировать все контакты. Эксперты единогласно утверждают, что просьбы о переводе денег перед началом работы являются явным признаком обмана.

«Заплатите НДФЛ - мы вернем»

Заслуженный юрист РФ Иван Соловьев поделился информацией о новой схеме мошенничества в сфере трудоустройства. Человеку предлагают выгодное предложение с оформлением гражданско-правового договора или временным трудоустройством. Контракт выглядит привлекательно, но затем мошенники требуют авансировать НДФЛ, обещая вернуть деньги после выплаты вознаграждения. Сумма налога может быть значительной, и некоторые доверчивые люди перечисляют ее мошенникам, теряя десятки тысяч рублей.

Соловьев подчеркивает, что налоговое законодательство не предполагает авансирования НДФЛ, поэтому это чистый обман. Он также отметил, что рынок труда является лакомой целью для мошенников как из России, так и из других стран.

«Это часть гибридной войны, поэтому важно тщательно проверять информацию при трудоустройстве», — предостерегает Соловьев.

Он советует не торопиться, изучать отзывы и общаться только лично, избегая онлайн-коммуникации и не передавая личные данные. Люди должны помнить, что не стоит платить за размещение резюме. Также необходимо тщательно проверять компании на наличие лицензий и отзывов, а их сайты — на подлинность.

Признаки мошенничества

Если вам предлагают пройти платное тестирование для приема на работу, это также может быть признаком мошенничества. В итоге, если кадровое агентство или компания требует деньги на любые цели, следует немедленно прекратить общение с ними.

Чтобы избежать мошенничества при поиске работы, важно обращать внимание на адрес электронной почты, с которого приходят сообщения. Он должен совпадать с доменным именем официального сайта работодателя, — рассказали в пресс-службе hh. Также следует беречь свои личные данные и не передавать их без необходимости.

Для безопасного поиска работы полезно критически оценивать предложения работодателей, использовать проверенные платформы для поиска вакансий и проверять компании в Едином реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ). Также можно ознакомиться с рейтингом надежных работодателей на hh.ru.

Где чаще всего действуют мошенники?

На рекрутинговых платформах существует множество схем мошенничества. Например, злоумышленники могут создавать телеграм-ботов и выдавать себя за представителей сайтов по поиску работы. Они могут сообщить, что выбранная вами вакансия была размещена мошенниками, и предложить новые варианты, которые являются фиктивными или незаконными. Также существует риск заполнения анкет через сторонние боты, что может привести к утечке личных данных.

Способы обмана

Существует несколько других способов обмана.

Первый — это рассылка вакансий на электронную почту от имени сайта по поиску работы, где предлагаются высокооплачиваемые позиции с простыми задачами, а затем мошенники требуют комиссию или данные карты для перевода заработной платы.

Второй вариант — просьба авторизоваться через их аккаунт для скачивания необходимых приложений.

Третий вариант — письма с просьбой сменить пароль на рекрутинговом сайте.

Будьте бдительны! Включайте критическое мышление, прежде чем соглашаться на заманчивые предложения!