Курянам напомнили, какие гарантии предоставляет Соцфонд работающим гражданам
Социальный фонд России рассказал о выплатах, которые могут получить работающие граждане в разных жизненных ситуациях.
Официально трудоустроенные граждане имеют право на помощь из фонда социального страхования, которая включает:
- выплаты по больничным листам,
- пособия по беременности и родам,
- компенсации за производственные травмы и болезни.
Что делать при временной нетрудоспособности
Работающие россияне могут получить пособие, если они заболели, получили травму, ухаживают за больным родственником или соблюдают карантин. Также выплаты полагаются тем, кто проходит протезирование или восстанавливается в санатории после лечения.
Чтобы получить пособие, необходимо оформить больничный лист.
Размер выплат зависит от рабочего стажа и может составлять от 60% до 100% от среднего заработка.
Максимальная сумма выплаты за один день в этом году — 5673,97 рубля.
Пособия для работающих родителей
Пособие по беременности и родам
Работающие женщины могут получать пособие по беременности и родам, которое равняется 100% от их среднего заработка и выдается разом на весь декретный отпуск.
При обычных родах отпуск длится 140 дней, и выплаты составляют от 103 285 до 794 355 рублей
Если роды были сложными, отпуск увеличивается до 156 дней, а пособие — от 115 089 до 885 139 рублей.
Если женщина рожает нескольких детей, отпуск составляет 194 дня, а выплаты могут колебаться от 143 123 до 1 100 750 рублей.
Чтобы получить пособие, нужно подать заявлению о декретном отпуске своему работодателю.
Единовременное пособие при рождении ребенка
Кроме того, при рождении ребенка женщины могут получить единовременное пособие в размере 26 941,71 рубля.
Если у родителей родилось несколько детей, сумма пособия увеличивается в зависимости от их количества, и эти деньги может получить любой из родителей.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком
Также мать или отец могут оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Оно выплачивается до полутора лет и составляет 40% от среднего заработка, но не меньше 10 103,83 рубля и не больше 68 995,48 рубля в месяц. Для этого нужно подать заявление на отпуск по уходу. Если родитель, который получает пособие, вернется на работу раньше, выплаты будут продолжаться до тех пор, пока ребенку не исполнится 1,5 года.
Травмы и болезни, полученные на работе
Если работник травмируется на производстве или заболеет из-за работы, он также может рассчитывать на выплаты.
В таких случаях размер пособия может достигать 476 474,08 рубля.
Максимальная единовременная выплата составляет 154 920,78 рубля, а если работник умирает, сумма увеличивается до 2 миллионов рублей.
Пострадавший может также получать до 119 118,52 рубля в месяц и требовать оплату на лечение и реабилитацию.
Гражданам напоминают, что по вопросам социального страхования можно звонить на бесплатный номер Социального фонда: 8 800 10 000 01 или обращаться через портал Госуслуг, МФЦ, местные офисы фонда.